湖北环境修复与治理技术研究有限公司(以下简称:公司)系由黄石市环境投资有限责任公司(城发集团所属单位)、湖北省鄂东南基础工程公司(湖北省地质局所属单位)、王黎明博士三方共同组建的科技创新型企业。公司成立于2018年10月,注册资本1000万元。主要从事污染土壤修复、水污染防治综合治理等技术研发,环保工程施工、环保项目设计、咨询、评估等业务。根据公司发展需要,现公开招聘行政专员、项目策划专员、综合科员等各类专业人员共计3名。现将有关事项公告如下:
一、报名资格条件
报名者应符合《湖北环境修复与治理技术研究有限公司招聘岗位表》(以下简称《岗位表》,附后)规定的年龄、专业、学历等各项要求。
(一)时间计算
年龄要求不超过35周岁的,是指1983年7月27日以后出生。以此类推。
(二)资格条件可适当放宽的情形
1、年龄可放宽的情形:有岗位相关工作经验5年以上及岗位相关专业中级及以上职称。
2、年龄可放宽,指在原年龄要求基础上可放宽5周岁。
3、可不参加初试,直接复试的情形:
(1)985、211院校(不含二级学院)全日制本科学历(全日制统招);全日制硕士研究生。
(2)具有注册会计师、造价工程师、一级建造师职业资格;具有与报考岗位相关高级职称的。
(三)有下列情形之一者,不得报名:
(1)受到党纪、政纪处分的,正在处分期间的;
(2)正在接受纪律审查、司法调查的;
(3)有过犯罪记录或曾被用人单位开除的;
(4)不能与原单位解除劳动合同和劳动关系的;
(5)法律法规及政策规定的其他不受理应聘的人员。
二、招聘工作程序
(一)报名
1.报名时间:自公告发布之日起至2018年10月18日止;
2.岗位详情请到黄石市环境投资有限责任公司官网查询;
3.应聘人员须提交报名登记表,并提前准备好身份证、学历学位证书,以及其他佐证水平与能力的材料复印件。
(二)资格审查
应聘人员携带报名材料原件和复印件到黄石市环投公司1楼办公室,进行现场资格审查。
(三)面试考察
1. 通过资格考察的人员方可参加面试
2. 面试按招考岗位分类进行,不设开考比例。面试成绩为考生最终成绩。
(四)体检
根据面试成绩从高到低的顺序,按招聘计划人数1:1的比例确定体检对象。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》等规定组织实施,结合体检结果,公司根据实际情况研究决定是否考察。因体检不合格或自身原因放弃录用而造成人选空缺的,根据实际情况决定是否递补。
(五)考察
考察过程中,因取消资格或主动放弃等原因造成考察人选空缺的,根据实际情况决定是否递补。
(六)公示和录用
根据考察结果,经公司确定拟录用人选后,在黄石环境投资有限责任公司网站予以公示,时间为5个工作日。公示期间有情况反映或举报的,经核实不影响录用的,办理录用手续;存在影响录用情形的,取消录用资格,根据实际情况决定是否递补。
(七)试用
录用后按有关规定办理入职、试用。试用期满考核合格后方可转正。
三、其他事项
1、应聘人员提交的信息必须真实、准确、完整、有效,在应聘时需填写《报名承诺》,凡弄虚作假、信息错误或不符合条件的,在任何环节一经发现,即取消其应聘资格。
2、在面试或考察阶段,根据应聘者能力跟岗位的匹配度等实际情况,公司可减少岗位招聘人数或取消岗位招聘。公司可根据人岗匹配度,在服从调剂的考生中根据实际情况进行岗位调剂。
附:
湖北环境修复与治理技术研究有限公司招聘岗位表
职位名称 |
人数 |
职责描述 |
所需专业 |
学历 |
工作经历、职称要求 |
年龄 |
行政专员 |
1 |
负责公司日常行政、人事管理工作 |
中文类、工商管理类及相关专业 |
本科及以上 |
五年以上人力资源培训或企业文化相关工作经验;具有一级行政管理师或一级人力资源管理师证书优先 |
不超过35周岁 |
项目策划专员 |
1 |
负责环保产业市场化拓展开发、政策、行业分析研究等工作 |
专业不限 |
本科及以上 |
五年以上环保行业市场策划、项目策划或政策研究相关工作经验 |
不超过35周岁 |
综合科员 |
1 |
负责固定资产管理、后勤等工作 |
会计、经济类专业 |
大专及以上 |
2年及以相关工作经验,有中级会计师证书优先;熟练应用office办公软件 |
不超过35周岁 |